Karriere

Blick in die Firmenkultur

Warum bei uns arbeiten?

Eine Karriere bei uns? Auf jeden Fall ja!

Stellen wir uns nun gemeinsam vor, dass Sie uns besuchen kommen.

Man betritt das Gebäude und spürt die freundliche Atmosphäre und den Zusammenhalt des Teams. Wir sprechen uns alle mit Namen an, und es spielt keine Rolle, ob Sie mit einem Manager oder einem Kollegen aus der Produktion sprechen.

Wir respektieren uns gegenseitig und wissen, dass jede Position gleich wichtig ist. Wir gehen gemeinsam durch den Produktionsbereich und Sie bekommen einen Einblick in die Produktion der Applikationen Ihres Lieblingsvereins aus der ersten Liga. Andere Kollegen prüfen gewissenhaft und ehrlich die Qualität des Textils, auf dem sie gerade das Merch der Band fertig gedruckt haben, die Sie seit Ihrer Kindheit hören.

Wir betreten eine weitere Produktionshalle, und Sie bemerken, dass auch hier alle fleißig und gut gelaunt sind. Zwei Kolleginnen gehen an Ihnen vorbei, als sie von ihrer Mittagspause zurückkehren, und die eine fragt die andere interessiert, ob sie Hilfe bei dem Projekt braucht, an dem sie gerade arbeitet.

Der Direktor des Unternehmens hält die beiden an und fragt sie, wie sie ihren Urlaub genossen haben, und sie unterhalten sich sogar. Eine von ihnen betritt dann die Personalabteilung, wo sie Hilfe bei einem vertraulichen persönlichen Problem benötigt....

Sieht das für Sie wie ein Märchen aus? Dann kommen Sie und überzeugen Sie sich selbst...

Benefits

Alle unsere Mitarbeiter sind stolz auf den offenen und freundlichen Umgang in einer tollen Atmosphäre. Und das wird noch unterstützt durch hervorragende Benefits.

  • 25 Tage Urlaub
  • Verpflegungspauschale
  • Frei von Weihnachten bis Neujahr
  • Home Office
  • Zinsfreie Unternehmenskredite
  • Obst am Arbeitsplatz
  • Cafeteria
  • Sprachkurse
  • Förderung von Entwicklung und Bildung
  • Firmenevents
  • Mitarbeiterrabatte auf Textilprodukte
  • Seniorensystem
  • Belohnung für die Empfehlung eines neuen Mitarbeiters
  • Tschechische Firmenleitung
Wie wir neue Kollegen auswählen

Interessiert es Sie, wie wir neue Kollegen auswählen?

  1. Sind Sie an einer der offenen Stellen interessiert?
  2. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf.
  3. Sind Sie ein geeigneter Bewerber für uns? Wir werden uns innerhalb von fünf Arbeitstagen mit Ihnen in Verbindung setzen, um ein persönliches Gespräch zu vereinbaren.
  4. Im Rahmen eines persönlichen Gesprächs lernen wir uns näher kennen und stellen Ihnen die Stelle vor.
  5. Wenn wir uns ausgesprochen gut verstehen, werden wir Sie zu einem Folgegespräch einladen.
Sie haben bestanden! Gratulation!

Was denken gegenwärtige und ehemalige Kollegen über uns?

Das Feedback unserer Mitarbeiter ist für uns außerordentlich wertvoll.

Es hilft uns, ein immer besserer Arbeitgeber zu sein, die Anforderungen und Bedürfnisse unserer Mitarbeiter besser zu verstehen und unsere Unternehmenskultur, die uns wirklich am Herzen liegt, kontinuierlich zu vervollkommnen. Werfen Sie einen Blick auf die Referenzen auf Atmoscope, die authentische Gefühle von unseren derzeitigen und ehemaligen Mitarbeitern vermitteln, die ihre Eindrücke und Erfahrungen mit der Arbeit für uns teilen.

Atmoskop reference

Freie Stellen

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775 013 940 brichtova@danielson.cz

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